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2017年5月12日のブックマーク (6件)

  • 西洋格闘技に20秒で惨敗した中国伝統武術の現実

    西洋格闘技に20秒で惨敗した中国伝統武術の現実
    adramine
    adramine 2017/05/12
    ジェット・リーが、リー・リンチェイだった頃なら……
  • 人間の嗅覚、本当はイヌ並み? 俗説覆す研究報告

    英バーミンガムで行われたドッグショーに出場したアフガンハウンドと、アイスクリームをべさせる飼い主の女性(2017年3月9日撮影)。(c)AFP/OLI SCARFF 【5月12日 AFP】人間の嗅覚はネズミやイヌ並みに鋭いとする研究結果を、米国の研究者が11日発表した。100年ほど前から述べられてきた正反対の「俗説」を覆す内容だ。 米科学誌サイエンス(Science)に掲載された論文によると、米ラトガース大学(Rutgers University)の神経科学者ジョン・マクガン(John McGann)氏は、人間の嗅覚が劣っているという、同氏が言うところの「誤解」を導いた過去の研究や歴史的文献を見直した。 人間は約1万種類のにおいを嗅ぎ分けられると長年考えられてきた。だが、その数は実際には1兆種類近いとマクガン氏は言う。 同氏の論文によると、人間の嗅覚は貧弱だとする「俗説」の出どころは、1

    人間の嗅覚、本当はイヌ並み? 俗説覆す研究報告
    adramine
    adramine 2017/05/12
    匂いガスクロというのがあってな、数値化は出来るんだよ。半導体センサよりも遥かに人間の嗅覚の方が良いけど、個人差が激しすぎるのが問題。
  • 『「助けてください。私、明日死ぬしかないんでしょうか」という電話を上司命令でガチャ切りして後悔した新卒の備忘録』へのコメント

    セルフでまとめをつけたのも、興味を引くタイトルをつけたのも、画像をつけたのも、必要だと思ったからです。読まれる努力なくして作家は語れない。読者の興味を引かず、なぜ作家を語れるのでしょうか。

    『「助けてください。私、明日死ぬしかないんでしょうか」という電話を上司命令でガチャ切りして後悔した新卒の備忘録』へのコメント
    adramine
    adramine 2017/05/12
    "作家"ですか……
  • 米、高官に質問繰り返した記者逮捕 「政治活動を妨害」:朝日新聞デジタル

    米ウェストバージニア州の州都チャールストンの州議事堂でトランプ政権のプライス厚生長官に質問を繰り返した記者が「政府の活動を意図的に妨害した」として現行犯逮捕された。人権団体は10日、「表現の自由への攻撃」との声明を出し、懸念を表明した。 地元紙によると、地元メディアのダン・ヘイマン記者(54)は9日、政権が公約に掲げてきた医療保険制度改革法(オバマケア)の代替案の内容を質問しながら、プライス氏とトランプ大統領の側近、コンウェイ大統領顧問を追いかけ、逮捕、勾留された。勤務先が保釈金5千ドル(約57万円)を払って保釈されたという。 同記者は、質問に応じない閣僚に粘り強く答えを求めるという「自分の仕事をしただけ」と記者会見で述べた。一方、ロイター通信によると、州当局は「単に質問しようとしただけではなく、警護官を押しのけようとした」と話している。 人権擁護で有力な米自由人権協会(ACLU)は、現場

    米、高官に質問繰り返した記者逮捕 「政治活動を妨害」:朝日新聞デジタル
    adramine
    adramine 2017/05/12
    そのうち無礼討ちならぬ「無礼撃ち」な時代になったりして
  • マナー講師「限界なときに上司から仕事を頼まれたら?」俺「限界であることを上司に伝え、休暇日を調整します」マナー講師「はい、マナー違反」

    ゴンザレス下野(しもの)⚡️新曲『スキャナーの生きがい』MV公開 @Gon_happy_peace 新人の頃にマナー講師が会社にきて 講師「体力的にも精神的にも限界なときに上司から仕事を頼まれたらどうしますか?」 俺「精神的にも肉体的にも限界であることを上司に伝え、休暇日を調整します」 講師「という答えはマナー違反です。社会人であれば、はい!と答えましょう」 2017-05-10 12:51:11

    マナー講師「限界なときに上司から仕事を頼まれたら?」俺「限界であることを上司に伝え、休暇日を調整します」マナー講師「はい、マナー違反」
    adramine
    adramine 2017/05/12
    診断書取ってきて労基署に行くが正解のような気がする
  • 自分で考えろは新人に使ってはいけないと思う

    常々思っているのだが、新人に仕事を教えるときに、自分で考えさせると伸びないと思う。 特に、もともと考える習慣のない新人に対しては厳禁だ。 すぐに答えや手順を教えてやった方が良い。 新人に任せられる仕事など、単純作業だ。 もともと考える余地もあまりないし、右も左もわからない新人から劇的な改善策など出てくるわけがない。 自分で考えさせたところで、無駄に時間がかかって、おまけに間違えてるのがオチだ。 世の中には、なぜか自分で考えろを使ってしまう人が多い。 作業手順を教えるのでもあえて簡略化して教えたり、 結果が間違っていた場合もどこが悪かったのかをすぐに教えず、考えてみろと放置してしまうパターンが横行している。 しかし、これをやったところで考える力などつかない。 むしろ仕事に対して恐怖感を覚え、萎縮してしまい、緊張感から物覚えが悪くなったり、 怒られる恐怖から聞くべきことを聞くこともできず、結果

    自分で考えろは新人に使ってはいけないと思う
    adramine
    adramine 2017/05/12
    Don't think,feelですね。(違う
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