חוסר ודאות תעסוקתית, פגיעה כלכלית ניכרת וצורך בעזרה בהכשרות מקצועיות ובחזרה למעגל העבודה - אלה רק חלק מהממצאים המטרידים שעלו בסקר שערך שירות התעסוקה לפני כחודש בקרב 841 משרתי ומשרתות מילואים, מתוך עשרות אלפים שהשתתפו במלחמת חרבות ברזל ונעזרו בשירות התעסוקה בחודשים האחרונים.
לפי הסקר, כ-75% מהנשאלים דיווחו על פגיעה כלכלית נוכח שירות המילואים, כ-27% דיווחו שהצליחו להסתדר אך כ-48% דיווחו על פגיעה כלכלית משמעותית. 60% דיווחו שחשו חוסר ודאות תעסוקתית, כאשר כ-20% חששו לאבד את מקום עבודתם ו-41% אף דיווחו שפוטרו או שנאלצו לעזוב את עבודתם לאחר שירות המילואים.
הכותרת
ההישגים והאתגרים של נשות המילואימניקים שנה וחצי לתוך המלחמה
30:05
הסקר נערך כדי לברר את ממצאי התעסוקה של משרתי המילואים, כאשר אזרחים רבים שרתו תקופות מילואים ארוכות שפגעו בתעסוקתם, וזאת במסגרת התוכנית "ממדים לתעסוקה". בשירות התעסוקה מבהירים כי הממצאים מדאיגים "ומלמדים על מחירי השירות הממושך".
עוד עולה מהסקר, כי כ-63% אינם מרוצים מהפוזיציה התעסוקתית הנוכחית שלהם ושקלו, בעקבות השירות, על שינוי מסלול קריירה.
מרבית המשיבים דיווחו על צורך בחיזוק הכישורים והמיומנויות המקצועיים שלהם, וכ-24% ביקשו הכשרות מקצועיות. מהתשובות עולה כי המשיבים מודעים לשינויים העוברים על שוק העבודה המודרני ההופך דיגיטלי יותר ויותר ומאופיין בשינויים תכופים ובצורך בכישורים מתקדמים ומתעדכנים, וכ-50% ביקשו סיוע בחיזוק מיומנויותיהם הטכנולוגיות והדיגיטליות ואילו 24.2% ביקשו סיוע בחיזוק כישורי הניהול והיזמות שלהם.
לדברי עו"ד עינבל משש, מנכ"לית שירות התעסוקה, "המורכבות שנוצרה בשל גיוס המילואים רחב ההיקף הציבה אתגרים חסרי תקדים גם בשוק העבודה. משרתי המילואים הם עמוד השדרה של החוסן הלאומי, ונתוני הסקר חושפים מציאות קשה. עלינו כמדינה, החובה לספק להם מעטפת תעסוקתית מלאה ומכבדת. מיזם ממדים לתעסוקה הוא מענה שנועד לסייע למי שמגנים עלינו בזמן המלחמה. זוהי, מעבר לכל, אמירה ערכית של הוקרה והכרה במסירותם".
יצוין כי מזה ארבעה חודשים שירות התעסוקה מפעיל את מיזם ממדים לתעסוקה, שתכליתו העמדת פתרונות תעסוקתיים מותאמים אישית למשרתי ומשרתות מילואים ולבנות ובני זוגם. במסגרת המיזם, בו נעזרו עד כה רבבות, מעמיד שירות התעסוקה את יועצי הקריירה, הפסיכולוגים התעסוקתיים, המאמנים התעסוקתיים ומתאמי ההשמה שלו לרשות משרתי ומשרתות המילואים ובנות ובני זוגם ובונה יחד איתם תוכניות תעסוקתיות אישיות המביאות בחשבון את צרכיהם, אתגריהם ושאיפותיהם התעסוקתיים האישיים.
תכניות אישיות אלו כוללות מגוון רחב מאוד של כלי השמה וכלים תומכי השמה כקורסים, הכשרות והסבות מקצועיות, סדנאות לחיזוק מיומנויות דיגיטליות ועבודה בתנאי ובעידן ה-AI, הכנה לראיונות עבודה ומרכזי הערכה, ייעוץ קריירה, אימונים תעסוקתיים ועוד.